Решение предназначено для автоматизации процессов оценки персонала на предприятии на основе модели компетенций, профессионального и психологического тестирования, оценки результатов труда по KPI.
Решаемые задачи
- Автоматизация процессов оценки сотрудников.
- Унификация методик и способов оценки сотрудников.
- Управление процессом развития и обучения сотрудников.
Преимущества
- Готовые тесты и компетенции: в программу включен блок готовых психодиагностических методик и кластер из 54 компетенций.
- Собственный конструктор тестов и анкет.
- Гибкая система профилей: программа поддерживает профили набора персонала, 360 градусов и KPI.
- Готовые шаблоны заключений и отчётов.
- Возможность интеграции информационной системы с системами учёта персонала.
- Гибкая настройка интерфейса.
Интерфейс программы
![1С:Оценка персонала](/upload/medialibrary/74e/74eec1eb473b7af642bc4a69e349ce05.jpg)
![Интерфейс программы по оценке персонала](/upload/medialibrary/f09/f095ba1995e1bf9401aeadaa4fbec204.jpg)
![Автоматизированное решение по оценке персонала](/upload/medialibrary/551/551ef36b06323d6a1facf726c3625e1c.jpg)
![1С:Оценка персонала](/upload/medialibrary/202/2024b17b852f60c394d0f1e9053ef575.jpg)
Технологии
Программный продукт 1С-Совместно